關于青農 > 企業文化_青海青農集團

青農的企業精神

•誠信：堅守誠信原則重視個人操守加強互信關系鞏固卓越商譽

•團隊：尊重不同文化包容各種觀念倡導平等溝通發揮團隊精神

•務實：貫徹務實態度激勵奮發精神壯大企業根基奠定領導地位

•積極：積極迎接挑戰勇于面對改變主動學習新知實現自我價值

•專業：整合豐富資源薈萃各方精英積累先進經驗提升專業水平

•創新：營造開放環境鼓勵創新思想構思非凡意念推動企業發展

•青農組織文化：態度決定一切 細節決定成敗

•青農企業標語：與您攜手改變生活

•青農企業承諾：

• 對內：以人為本 攜手發展

• 對外：和諧合作互利共贏

青農核心價值觀

•誠實守信——青農以誠信為本，向股東、員工、客戶、消費者、政府、社會做出誠信承諾。恪守誠信原則、重視個人操守、加強互信關系、鞏固卓越商譽。青農注重與利益相關者之間建立良好的合作關系，實現互利雙贏。

•

•業績導向——青農追求業績第一，要求業績不僅表現在經營規模、發展速度上，還要反映于效益和效率的改善、資產素質的提高、組織能力的提升、業務發展和管理模式的創新等各個方面。部門的領導人不能因為辛苦而不講業績，也不能因為有業績而不堅持價值觀標準。

•顧客至上——青農悉心維護客戶和消費者的權益，嚴守商業道德，開展公平競爭，努力提供更為優質、更為環保、更為人性化的產品和服務，不斷滿足用戶的期望。青農在汽車、農機等行業中建立了嚴格的安全管理體系。不斷增強核心團隊以客戶為中心的管理意識。

感恩回報——股東是青農成長的搖籃，客戶是青農壯大的根基。青農的經營成果源自社會，取得的成績離不開社會各界的支持。懷著感恩之心，集團每年將一部分利潤用于慈善公益事業， “常懷感恩之心，踐行社會責任，做優秀企業公民”的理念，通過機制引導，滲透到企業管理的方方面面，根植于基層末梢，由此打造 “受投資者信任、受員工熱愛、受社會尊重、受大眾稱道的優秀企業”的企業形象。

集團管理目標

•向社會展示集團良好企業形象，為客戶提供優質服務。

•

•培養、引進集團所需各類優秀人才。

•

•以優良高效的管理模式，不斷借鑒中外成功企業的管理經驗，使青農集團成為青海知名的現代化企業。

•青農的使命：通過堅定不移的改革與發展，把青農建設成為在主營行業有競爭力和領導地位的優秀民營企業。

•

•青農的定位：與大眾生活息息相關的多元化企業。

真心伙伴，共享未來。

• 青農集團將秉承“誠信負責”的企業文化，攜手更多的合作伙伴，持續創新產業發展的關鍵技術和商業模式，創造生機勃勃的企業。